職位描述

職位描述：

1、負責公司整體培訓工作，建立培訓的制度、流程、課程的研發(fā)和規(guī)劃；

2、制定年度培訓計劃，落實周、月、季度、年度培訓日程；

3、監(jiān)控培訓過程，組織培訓考核；

4、定期進行培訓需求調研，編制調研報告，不斷修改完善培訓體系、課程教材庫；

5、負責組織培訓效果評估，進行培訓效果反饋，鞏固培訓效果；

6、為部門制定KPI考核標準，逐步打造專業(yè)、高效的培訓運營管理團隊，確保培訓項目高質量執(zhí)行。

崗位要求：

1、大學本科及以上學歷，有3年以上培訓管理崗經驗；

2、有集團化培訓體系搭建經歷，精通培訓體系的建立、運作、實施、評估應用，有成功案例者優(yōu)先；

3、掌握現代培訓體系理論方法和實際操作方法；

4、具有較強的戰(zhàn)略思維能力、全局掌控能力、資源整合能力和執(zhí)行力。

5、有建材家具行業(yè)經驗者優(yōu)先考慮。

工作地點

廣東省-佛山市廣東省佛山市順德區(qū)龍江鎮(zhèn)325國道十里家具城42號 查看地圖路線

該公司其他職位