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本科以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè)。熟悉國家法規(guī),能獨立建立企業(yè)行政和人力資源管理體系,對人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)、績效考核、薪酬福利管理、員工管理有很強的實操能力,對企業(yè)文化建設(shè)有獨到的見解。具優(yōu)秀的決策執(zhí)行力、親和力和人際關(guān)系溝通協(xié)調(diào)能力,有很強的文字功底和良好的語言表達能力,富于團隊合作精神和開拓創(chuàng)新精神。